Baisse des commissions - Fermetures Estivales - Certification Banque Privée...

Publié le 2015-03-02
Temps de lecture : 1 min.
CFDT BNP Paribas
Baisse des commissions - Fermetures Estivales - Certification Banque Privée...

Baisse des commissions - Fermetures Estivales - Certification Banque Privée...

CFDT BNP Paribas

 

L'info CFDT du Comité d'Etablissement CE Lyon, février 2015


BAISSE DES COMMISSIONS

Suite à nos interventions régulières depuis maintenant plusieurs mois, la Direction a recensé auprès des groupes les commerciaux ayant eu une baisse de commissions sur 2014.

Les réponses reçues à ce jour par la DR font ressortir que 34% des commerciaux sont concernés.

Les Directions de groupe doivent examiner individuellement tous les cas recensés. Après analyse des causes de la baisse, une explication sera donnée à chaque commercial sur la compensation qui pourra être apportée.


DU NOUVEAU POUR LES CAP !

Une qualification sur mesure, au programme :

Þ 3 mois de formation sur les fondamentaux pro en amont de la prise de poste

Þ 2 semaines de passation

Þ 6 mois de pratique

Þ 3 mois de renforcement sur l’expertise avec un appui du DIE

Au terme de cette période, un quizz et une validation par un jury DR.

Pendant cette période de 12 mois, la DR promet un fonds de commerce allégé....

La CFDT se réjouit de ce programme de formation mais restera très vigilante quant à sa mise en œuvre sur le terrain....


CERTIFICATION BANQUE PRIVEE

La DR se veut rassurante sur cette certification. Une communication plus précise sera faite à chaque CBP par leur responsable.

Vos élus CFDT seront attentifs à ce que des périodes de formation et e-learnig soient formalisées pour favoriser la réussite de tous.


FERMETURES ESTIVALES

Un projet de fermetures estivales d’agences, de une à trois semaines, est présenté par la DR pour l’été 2015.

Sa mise en œuvre consisterait en la fermeture d’une agence avec repli de l’équipe vers une agence de proximité.

Vos élus CFDT, conformément à leur habitude, ont été force de proposition lors des débats afin de faire évoluer ce projet dans votre intérêt et d’en minimiser les conséquences (transport, temps de travail, congés non imposés, etc...)


Des suggestions, des questions ?

Contactez vos élus CFDT


ARNC—DR Lyon

Pour la Direction, un centre de gestion des débiteurs qui devient un dispositif commercial.

Automatisation des tâches à faible valeur ajoutée, contact client à risque faible via sms et courrier.

La Direction fait le pari que les clients sauront «se prendre par la main ».

La CFDT parie sur la sous-estimation des tâches et du volume d’activités mais est sûre de la réduction d’effectifs !


Préférence client

Nouveaux dossiers de déploiement sur Grenoble et Lyon Ouest

  • Grenoble

- deux entités sans agence projet, les clients seront dirigés vers l’agence projet de l’entité voisine

  • Lyon Ouest

- modification des entités d’ Oullins et Brignais

- seul groupe à compter une « agence express », que la DR voit « très connectée »


Droits DIF

Certains d’entre vous ont reçu à tort la lettre droit DIF à 0 heure.

De nouvelles lettres rectifiées vous ont été envoyées cette semaine.

Si ce n’est pas le cas, rapprochez vous de votre RGRH.


Effectifs DR LYON

2416 salariés

Réduction de 100 postes prévue pour 2015

Affaire à suivre....

 

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